1月18日，中共鞍鋼集團二屆三次全委（擴大）會(huì )議召開(kāi)。會(huì )議號召，各級黨組織要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周?chē)?，堅決貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署，認真落實(shí)國務(wù)院國資委和省委省政府要求，團結帶領(lǐng)廣大黨員和干部職工以新格局、新舉措、新作風(fēng)、新氣象，精準聚焦、守信踐諾、狠抓落實(shí)，全面完成各項目標任務(wù)，以新的業(yè)績(jì)迎接建黨100周年。
鞍鋼集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)譚成旭主持會(huì )議，并代表鞍鋼集團黨委常委會(huì )作《以黨的十九屆五中全會(huì )精神為指引 打造高質(zhì)量發(fā)展新鞍鋼》工作報告。
報告全面回顧了鞍鋼集團2020年及“十三五”工作所取得的成績(jì)。報告指出，2020年，面對嚴重的新冠肺炎疫情、嚴峻復雜的外部環(huán)境和艱巨繁重的改革發(fā)展任務(wù)，鞍鋼集團黨委全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì )精神，深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記重要講話(huà)和指示批示精神，堅決貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署，迎難而上、奮力拼搏，從疫情防控阻擊戰到生存保衛戰，從攻堅“兩項改革”到“三大攻堅戰”，把黨的領(lǐng)導貫穿改革發(fā)展始終，在大戰大考中踐行初心使命，交出了合格答卷。全年實(shí)際利潤創(chuàng )歷史最好水平，處理歷史遺留問(wèn)題等后，實(shí)現報表利潤總額65.48億元，同比增長(cháng)178.5%；凈利潤40.1億元，同比增長(cháng)36.97億元，超額完成國務(wù)院國資委業(yè)績(jì)考核指標，實(shí)現“雙跑贏(yíng)”，利潤增幅排名央企前列。
報告指出，2020年是“十三五”收官之年，過(guò)去的五年是鞍鋼集團走出低谷、攻堅克難、砥礪奮進(jìn)的五年，也是鞍鋼集團扭虧脫困、強基固本、浴火重生的五年。五年來(lái)，面對復雜多變的市場(chǎng)形勢和前所未有的風(fēng)險挑戰，鞍鋼集團黨委認真落實(shí)習近平總書(shū)記關(guān)于國企改革、東北振興重要指示精神和對鞍鋼“鳳凰涅槃、浴火重生”要求，作出一系列決策部署，推出一系列改革舉措，解決一系列發(fā)展難題，實(shí)現了第二次黨代會(huì )提出的第一步奮斗目標，完成了“十三五”規劃確定的營(yíng)業(yè)收入、利潤總額、資產(chǎn)負債率、經(jīng)濟增加值等主要指標。經(jīng)過(guò)“十三五”的艱苦努力，鞍鋼集團企業(yè)盈利基礎逐步穩固，體制機制不斷優(yōu)化，創(chuàng )新能力明顯增強，歷史遺留問(wèn)題基本解決，為全面實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎。
報告提出了鞍鋼集團“十四五”及2021年重點(diǎn)工作。報告指出，進(jìn)入新發(fā)展階段，必須認真貫徹習近平總書(shū)記和黨中央對國有企業(yè)的戰略部署，把鞍鋼集團發(fā)展放在構建新發(fā)展格局中來(lái)謀劃和推動(dòng)，緊緊圍繞做強做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)、發(fā)揮國有經(jīng)濟戰略支撐作用、加快建設世界一流企業(yè)，謀劃“十四五”發(fā)展戰略，打造高質(zhì)量發(fā)展新鞍鋼。鞍鋼集團“十四五”要以“成為最具國際影響力的鋼鐵企業(yè)集團”為愿景，秉承“銘記長(cháng)子擔當，矢志報國奉獻”初心，堅定“制造更優(yōu)材料，創(chuàng )造更美生活”使命，成為國內鋼鐵行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的排頭兵。
報告指出，2021年，鞍鋼集團要高舉習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想偉大旗幟，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì )精神、中央經(jīng)濟工作會(huì )議精神、中央企業(yè)負責人會(huì )議精神，立足新發(fā)展階段，踐行新發(fā)展理念，融入新發(fā)展格局，堅持黨的全面領(lǐng)導，堅持改革創(chuàng )新，堅持系統觀(guān)念，抓好“突破五個(gè)關(guān)鍵、聚焦四個(gè)重點(diǎn)”主要工作，即圍繞“做強做優(yōu)做大、推進(jìn)科技創(chuàng )新、改革三年行動(dòng)、打造提質(zhì)增效‘升級版’、高質(zhì)量黨建”五個(gè)關(guān)鍵取得突破，聚焦“三項制度改革，虧損企業(yè)治理，信息化數字化智能化建設，反對形式主義、官僚主義”四個(gè)重點(diǎn)攻堅，在打造高質(zhì)量發(fā)展新鞍鋼上邁出新步伐、見(jiàn)到新氣象，確?！笆奈濉遍_(kāi)好局，以?xún)?yōu)異成績(jì)迎接建黨100周年。
會(huì )議審議通過(guò)《關(guān)于中共鞍鋼集團二屆三次全委會(huì )工作報告的決議》《鞍鋼集團有限公司黨委2020年度選人用人工作專(zhuān)題報告》。
就貫徹落實(shí)此次全委會(huì )精神，譚成旭發(fā)表了講話(huà)。他指出，一分部署，九分落實(shí)。做好今年改革發(fā)展各項工作，關(guān)鍵是狠抓落實(shí)。要提高政治站位抓落實(shí)。各級領(lǐng)導干部要從旗幟鮮明講政治的高度充分認識抓落實(shí)的重要性，認識到抓落實(shí)是維護核心、聽(tīng)從指揮的實(shí)際行動(dòng)，是推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求，聚焦、聚神、聚力抓落實(shí)，確保既定目標從“紙上”變成“現實(shí)”。要擔當履責抓落實(shí)。各級領(lǐng)導干部要帶頭大興落實(shí)之風(fēng)、勇?lián)鋵?shí)之責，辯證認識“突破五個(gè)關(guān)鍵”和“聚焦四個(gè)重點(diǎn)”之間的關(guān)系，推動(dòng)各項工作落到實(shí)處。鞍鋼集團領(lǐng)導班子要以上率下，切實(shí)做到重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重要環(huán)節親自協(xié)調、重要事件親自督辦；各級領(lǐng)導干部要層層壓責，把主要精力放在解決具體問(wèn)題上，把“規劃圖”變成“施工圖”，將“大目標”分解成一個(gè)個(gè)“小任務(wù)”，以落小落細促落實(shí)落地。要講究方法抓落實(shí)。各級領(lǐng)導干部要有善作善成的本領(lǐng)，要進(jìn)一步解放思想，提升專(zhuān)業(yè)化能力，創(chuàng )造性解決突出問(wèn)題，確保今年的大事難事“干一件成一件”。要養成優(yōu)良作風(fēng)，養成雷厲風(fēng)行、立說(shuō)立行、馬上就辦的習慣，全力縮短“三個(gè)距離”；要堅持問(wèn)題導向，善于抓主要矛盾和矛盾的主要方面；要恪守守信踐諾文化，立下的承諾就要全力以赴實(shí)現。譚成旭還就做好疫情防控、安全生產(chǎn)、關(guān)心職工、今年起步工作等提出相關(guān)要求。
鞍鋼集團黨政領(lǐng)導，鞍鋼集團第二屆黨委委員出席會(huì )議。鞍鋼集團紀委委員，非鞍鋼集團兩委委員的集團總部部門(mén)主要負責人，鞍鋼集團子企業(yè)黨政主要負責人、專(zhuān)職董（監）事列席會(huì )議。