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鞍鋼集團專(zhuān)題研究部署推進(jìn)法治鞍鋼建設工作 增強推進(jìn)法治建設責任擔當 全面履行第一責任人職責

 來(lái)源:鞍鋼日報 2017-09-30

29日,鞍鋼集團公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)唐復平主持召開(kāi)黨委常委會(huì ),專(zhuān)題研究部署推進(jìn)法治鞍鋼建設工作。會(huì )議強調,要牢固樹(shù)立法治意識,落實(shí)法治責任,建立上下聯(lián)動(dòng)、全面有效的依法治企體系,為推動(dòng)企業(yè)民主決策、科學(xué)決策、依法決策提供有力保障,不斷開(kāi)創(chuàng )法治鞍鋼建設新局面。 g4Q鞍鋼集團網(wǎng)站

鞍鋼集團公司黨政領(lǐng)導,總法律顧問(wèn)、董事會(huì )秘書(shū),集團公司黨委組織部、黨委宣傳部、紀委、辦公廳、審計部、機關(guān)黨委負責人參加會(huì )議。 g4Q鞍鋼集團網(wǎng)站

會(huì )議聽(tīng)取了集團公司法律事務(wù)部負責人關(guān)于《鞍鋼集團公司企業(yè)主要負責人履行推進(jìn)法治建設第一責任人職責規定》的匯報。為貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于全面依法治國的戰略部署,增強鞍鋼集團各級企業(yè)主要負責人的法治意識,進(jìn)一步推動(dòng)法治鞍鋼建設,保障鞍鋼集團深化改革、健康發(fā)展,按照國務(wù)院國資委的相關(guān)要求,制定了《鞍鋼集團公司企業(yè)主要負責人履行推進(jìn)法治建設第一責任人職責規定》。規定適用于鞍鋼集團及區域子公司、板塊公司和直屬機構,企業(yè)主要負責人是指鞍鋼集團及各級企業(yè)黨委書(shū)記、董事長(cháng)(執行董事)、總經(jīng)理(院長(cháng)、主任)。 g4Q鞍鋼集團網(wǎng)站

唐復平就如何履行推進(jìn)法治建設責任提出要求。唐復平強調,要充分認識履行推進(jìn)法治建設責任的重要意義,切實(shí)增強推進(jìn)法治建設的責任擔當。履行推進(jìn)法治建設責任是貫徹全面依法治國戰略部署和全面推進(jìn)法治央企建設的重要舉措,鞍鋼各級企業(yè)主要負責人是推動(dòng)法治建設的“關(guān)鍵少數”,要進(jìn)一步提高認識,切實(shí)增強法治思維意識,在依法治企中以身作則、以上率下,發(fā)揮好表率作用。履行推進(jìn)法治建設責任是深入推進(jìn)法治鞍鋼建設的現實(shí)需要,各級企業(yè)負責人要切實(shí)履行推進(jìn)法治建設職責,將法治鞍鋼建設不斷推向深入。履行推進(jìn)法治建設責任是企業(yè)深化改革和健康發(fā)展的有力保障,要充分發(fā)揮法治工作的價(jià)值創(chuàng )造、規范助推和服務(wù)促進(jìn)作用,引導、推動(dòng)、規范改革順利實(shí)施和持續深化,保障企業(yè)安全健康和可持續發(fā)展。 g4Q鞍鋼集團網(wǎng)站

唐復平強調,要準確把握職責要求,全面履行第一責任人職責。各級子企業(yè)要加強《鞍鋼集團公司企業(yè)主要負責人履行推進(jìn)法治建設第一責任人職責規定》宣貫學(xué)習,推進(jìn)企業(yè)法治建設責任落實(shí)。要認真學(xué)習、深入理解、準確把握自身在推進(jìn)企業(yè)法治建設中的職權和責任,切實(shí)履行依法治企重要組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者的職責,自覺(jué)運用法治思維和法治方式深化改革、推動(dòng)發(fā)展、化解矛盾、維護穩定。要切實(shí)履行推進(jìn)法治建設第一責任人職責,發(fā)揮在法治鞍鋼建設中的“關(guān)鍵少數”作用,帶頭尊法、守法、學(xué)法、用法,加強對法治工作的統一領(lǐng)導、統一部署和統籌協(xié)調,做到“重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節親自協(xié)調、重要任務(wù)親自督辦”。 g4Q鞍鋼集團網(wǎng)站

唐復平強調,要完善機構設置和健全考核問(wèn)責機制,確保責任落到實(shí)處。要健全機構設置和完善人員配置,建立健全企業(yè)主要負責人負總責、總法律顧問(wèn)牽頭推進(jìn)、法律事務(wù)機構具體實(shí)施、各部門(mén)共同參與的工作機制,加快法治機構和人才隊伍建設,為主要負責人履職提供支撐。要健全考核和問(wèn)責機制,充分發(fā)揮考核評價(jià)和責任追究的保障作用,建立健全相關(guān)工作機制,完善配套制度,按照法人治理結構和管理關(guān)系,逐級考核,層層落實(shí),切實(shí)解決一些企業(yè)主要負責人法律意識不強、依法治企主體責任落實(shí)不夠的問(wèn)題。 g4Q鞍鋼集團網(wǎng)站

 
 
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