問(wèn)題在哪——本級黨委自查、上級組織檢查、全體黨員督查，如何改正——集體研討改、上級指導改、全員督促改，效果如何——提升基層黨組織示范引領(lǐng)力、目標保障力、變革創(chuàng )新力。今年以來(lái)，一場(chǎng)“三查三改三提升”活動(dòng)正在鞍山鋼鐵開(kāi)展，推進(jìn)了基層黨組織全面進(jìn)步全面過(guò)硬，推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化。
該公司各級黨組織以查出問(wèn)題、發(fā)現不足、找到差距為目標導向，力求做到問(wèn)題查得全、找得準，原因分析透。鞍山鋼鐵各單位黨委和領(lǐng)導班子成員采取領(lǐng)導人員個(gè)人自覺(jué)查、職能部門(mén)專(zhuān)職查、向上級部門(mén)函詢(xún)問(wèn)、讓黨員群眾幫助找等措施，建立起問(wèn)題臺賬、記載檔案。該公司領(lǐng)導班子成員、各職能部門(mén)人員對各單位黨委采取定期抽查、突擊檢查，黨員問(wèn)查、群眾訪(fǎng)查、業(yè)績(jì)驗查等措施，“聽(tīng)、查、問(wèn)、考”等手段，了解掌握工作情況、人員狀態(tài)和績(jì)效水平，將檢查結果及時(shí)反饋、記錄在案、納入考核。每名黨員通過(guò)組織網(wǎng)絡(luò )反映問(wèn)題，提出建議。各單位黨委亦采取征求意見(jiàn)、問(wèn)卷調查、組織座談、完善“四個(gè)一”機制等措施，向全體黨員問(wèn)政問(wèn)計問(wèn)需?；顒?dòng)開(kāi)展以來(lái)，該公司各級黨組織通過(guò)組織專(zhuān)門(mén)學(xué)習、召開(kāi)專(zhuān)項會(huì )議、開(kāi)展專(zhuān)題研討等方式233次，組織5836人次參與職工座談和問(wèn)卷調查，查找出各類(lèi)共性問(wèn)題68項。
找到“病灶”就要開(kāi)“藥方”。該公司黨委聚集問(wèn)題，始終把問(wèn)題整改徹底到位、整改痕跡清晰明了、制度機制嚴密有效作為目標導向，力求查改同向、改做共力。各單位黨委針對涉及全局的普遍性問(wèn)題、長(cháng)期得不到解決的反復性問(wèn)題、影響履職盡責發(fā)揮作用的環(huán)節性問(wèn)題、不順應不適合新形勢新要求的發(fā)展性問(wèn)題等，采取專(zhuān)題學(xué)習、專(zhuān)門(mén)會(huì )議、專(zhuān)項研討的方式方法，研究措施、制定辦法，明確分工、落實(shí)責任，定期反饋整改情況，集體檢驗整改效果。該公司機關(guān)各職能部門(mén)通過(guò)“專(zhuān)家門(mén)診、上門(mén)送診、集體會(huì )診”等方式，提出目標方向和意見(jiàn)建議，幫助各單位黨委解決實(shí)際問(wèn)題。各單位黨委在做好問(wèn)題公示、目標措施公示、責任期限公示的基礎上，通過(guò)座談評價(jià)、實(shí)地檢驗、滿(mǎn)意度測評等方式，對問(wèn)題的整改情況進(jìn)行評價(jià)考核，切實(shí)讓職工群眾成為考核評價(jià)的責任主體，成為檢驗整改效果的體驗者、認同者?；顒?dòng)開(kāi)展以來(lái)，該公司各級黨組織制定整改措施720條。
一場(chǎng)問(wèn)題導向和目標導向的“整改”，讓各級黨組織示范引領(lǐng)力、目標保障力和變革創(chuàng )新力得到明顯提升，切實(shí)發(fā)揮出領(lǐng)導核心和政治核心作用，做到把方向、管大局、保落實(shí)。
——筑牢“四個(gè)意識”，提升示范引領(lǐng)力。堅持政治引領(lǐng)，筑牢“四個(gè)意識”，增強政治敏感性和政治鑒別力，堅持把方向、管大局、保落實(shí)。堅持思想引領(lǐng)，加強科學(xué)理論、前沿知識、先進(jìn)管理經(jīng)驗的學(xué)習研討，加大形勢任務(wù)宣傳教育的滲透力和穿透力，確保用新思想觸發(fā)新思路，引領(lǐng)新行動(dòng)。堅持典型引領(lǐng)，建立先進(jìn)典型選樹(shù)培養機制，多渠道、多角度、多層次選樹(shù)各方面的典型群體，發(fā)揮典型的示范引領(lǐng)和輻射帶動(dòng)作用。堅持作風(fēng)引領(lǐng)，主動(dòng)聯(lián)系和服務(wù)職工群眾，自覺(jué)遵守“八項規定”，堅決反對“四風(fēng)”，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
——聚焦“三個(gè)服務(wù)”，提升目標保障力。聚焦生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的難點(diǎn)重點(diǎn)，凝心聚智、匯集力量、精準發(fā)力，設載體、建平臺、搭舞臺，充分發(fā)揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。緊抓改革發(fā)展中的主攻方向、關(guān)鍵環(huán)節、重要步驟，充分發(fā)揮基層黨組織的宣傳教育、示范引領(lǐng)、管理考核等方面的功能作用。增強服務(wù)意識、拓展服務(wù)方法、提升服務(wù)水平，幫助黨員群眾及時(shí)消除影響思想穩定的疑惑問(wèn)題，及時(shí)解決影響生產(chǎn)順行的具體問(wèn)題，及時(shí)處理影響日常生活的實(shí)際問(wèn)題，切實(shí)實(shí)現好、維護好、發(fā)展好黨員群眾的根本利益和具體利益。
——緊盯“三個(gè)變化”，提升變革創(chuàng )新力。緊盯企業(yè)黨組織地位作用的新要求，把加強黨的領(lǐng)導和完善公司治理統一起來(lái)，強化“四同步、四對接”，推動(dòng)黨組織領(lǐng)導核心和政治核心作用的組織化、制度化、具體化。緊盯管黨治黨從嚴從實(shí)的要求，打破思維定式，改進(jìn)習慣做法，用新理念思考工作、新思維謀劃工作、新舉措推動(dòng)工作，使基層黨組織建設有抓手、有載體、成體系。緊盯信息化智能化手段的日益發(fā)展，積極打造黨建思想政治工作QQ群、微信群、手機黨建、網(wǎng)上課堂等新載體，形成上下互動(dòng)、鏈接互換、經(jīng)驗互推、信息共享的工作新模式。